林长制“统领”,合力守好济宁绿树青山

齐鲁壹点 2022-05-14

记者 于 伟 见习记者 丁安顺

林长制实施以来,济宁建立市县乡村四级林长体系,确定各级林长6366人,在造林绿化、森林防火、病虫防害以及古树名木保护等方面发挥统揽作用,全面推动“林长制”实现“林长治”,为山川增绿、为农民增收。

践行林长职责

当好“绿色守护人”

走进邹城市田黄镇宋家头村荒山绿化施工现场,刚栽种下的侧柏、黄栌等苗木迎风摇曳,山头绿色惹眼,生机盎然。作为一名村级林长,宋家头村村党支部书记王开胜正在山头巡林,与村民一起对栽种的苗木浇水作业。

“整个荒山绿化面积有114亩,共栽下苗木9000多株,有侧柏、黄金枫、黄栌、五角枫。”提及山间的苗木种植范围及树木品种,王开胜熟记于心。自今年3月份,全市荒山绿化工作开展以来,这位村级林长一直靠在最前线。

“刚开始,协调村里的水、电、路,确保工程如期开工。同时,发动在家的村民,成立绿化队、护林队,参与到荒山植树,既增绿又为村民增收。”王开胜介绍,如今,前期的植树造林任务基本完成,现在主要就是进行管护。“目前正在给苗木浇水,我们组建了6人的护林员队伍,专门巡山看护。”作为村级林长的王开胜,每天至少要巡山一遍,守好每片林木。

作为全市林长制示范镇,邹城市田黄镇荒山绿化项目共涉及13个山头,27个村庄。“田黄镇按村、山头划分荒山绿化网格区域,统筹镇级林长24人、村级林长68人、民间林长3人。在荒山绿化工作中,发挥各级林长作用,筑牢森林生态屏障。”邹城市田黄镇农业综合服务中心主任孟强说。

创新制度建设

让林长制走深走实

林长制的实施,离不开体系建设。

目前,济宁全面建立以行政村林长、护林员和技术员为主体的林长制“一长两员”体系,建立护林员5604人、技术员472人,织密织牢森林资源源头管理网格。

古树名木既是林木资源瑰宝,更是珍贵的自然遗产。依托“林长制”管理制度,济宁市创新推行古树名木保护“树长制”,确立树长522名,约3万余株古树名木纳入“树长制”保护体系,建设古树名木资源管理系统,实现古树名木“一树一档”“一树一码”的精准化管理。

在邹城市田黄镇林丰村,有着一百年树龄以上的古木有100多棵,其中一棵皂荚树龄已有300多年。林丰村党支部书记宋雷便是一名树长,职责是看护、管理古树木。“树木的及时浇水,修剪,有病虫害及时上报、处理,还有就是日常看护等。”宋雷说,如今随着乡村旅游发展,游客增多,对外科普介绍古树名木也成为树长的一项新职责。

在林长制管理体制创新上,济宁正推进市级林长制示范乡镇创建,对办公场所、工作制度、管理台帐等进行标准化管理,搭建林长制工作落实平台。同时开展现代特色规范化林场试点,建设富有济宁文化特色的“绿色、科技、文化、智慧”现代国有林场,推进林长制工作走深走实。

生态建设持续提升

林长制落实成效日显

实施林长制以来,济宁市持续深化林长制与业务工作融合,探索建设“智慧林业”林长制综合管理平台,推动实现森林资源的高质量保护和发展。

在科学绿化方面,以尼山区域国土绿化试点示范项目为契机,全市启动实施荒山绿化三年行动,截至目前,全市累计完成荒山绿化4.07万亩、完成率87.8%,不断扩展生态空间,筑牢生态屏障。湿地保护同样成效显著,作为世界第二批、全国7个、全省唯一城市,顺利通过国家认证提名。

林长制规范化建设方面,2021年创建市级林长制示范乡村等项目,列支160万元对10个示范乡镇、20个示范村予以奖补。2022年,持续推进市级林长制示范乡镇创建,夯实林长制落实基础。

此外,以林长制为抓手,全面发挥各级林长作用,守好关卡,提升物防技防能力,近三年森林防火季森林火灾“零发生”。在有害生物防治方面,去年全市共投入防治资金4054.88万元,防治作业面积525.98万亩次,全面开展美国白蛾等防控,有力保障全市森林资源安全。